Hier findest du eine Übersicht über all unsere Events – und das Beste: es gibt auch Veranstaltungen, an denen du teilnehmen kannst, wenn dein Unternehmen kein Mitglied ist!
Wir bieten ein abwechslungsreiches Programm, das zum Vernetzen, Lernen und Mitmachen einlädt:
Unsere Veranstaltungen sind offen, herzlich und vielfältig – ideal für alle, die sich weiterentwickeln und mit anderen in Kontakt kommen möchten.
Wir freuen uns, dich bald bei einer unserer Veranstaltungen begrüßen zu dürfen!
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Zum ersten Mal sind wir gemeinsam mit anderen starken Netzwerken – planM, Frauen in der Immobilienwirtschaft e.V., architektinneninitiative nw und gefma women – mit einem gemeinsamen Stand auf der Messe vertreten. Unser Motto: „Vereint für Veränderung“
Wir laden euch ein, vorbeizukommen, euch zu vernetzen und den Stand mit Leben zu füllen. Wir möchten auf der Messe sichtbar machen, wie viele inspirierende Frauen die Branche bereits prägen – und wie wichtig Austausch, Vorbilder und gegenseitige Unterstützung sind.
Außerdem haben wir noch einige Freitickets sowie Rabattcodes von 20% zu vergeben. Wenn ihr Interesse habt, meldet euch gerne unter [email protected]
Für beide Messetage haben wir ein spannendes Programm geplant und würden uns riesig freuen, viele bekannte Gesichter aus unserem Netzwerk am Stand zu sehen:
1. Messetag - 10. Juni
11 Uhr: Begrüßung der Netzwerke am Stand (15 min)
11.30 - 12.30 Uhr: Fishbowl-Runde „Dein wichtigster Karrieretipp“ - weibliche Führungskräfte aus der Branche sprechen über ihren wichtigsten Karrieretipp und die Geschichten/Lernerfahrungen dahinter (durch das offene Fishbowl-Format werden auch Menschen aus dem Publikum einbezogen, können nach vorne kommen und sich einbringen)
Moderation: Natalie Bräuninger
14 - 15.30 Uhr: „Meet your Role Model“ - 3-4 Meet-ups à 15 min mit bekannten, inspirierenden Frauen aus unseren Netzwerken
16 - 17 Uhr Video-Statements („Deine wichtigste Lernerfahrung?“ „50 % Frauen an der Spitze - So gelingt´s“)
2. Messetag - 11. Juni
10.00 - 10.45 Uhr: „Stimme und Persönlichkeit“ - Wie Frauen mit Stimme Wirkung entfalten und Gehör finden.
Keynote mit Bettina Schinko, sprechbar in berlin
11.00 - 12.00 Uhr: „Meet your Role Model“ - 3-4 Meet-ups à 15 min mit bekannten, inspirierenden Frauen aus unseren Netzwerken
12.30 - 13.30 Uhr: Speed-Dating (3 schnelle Netzwerkrunden, um schnell und direkt ins Gespräch zu kommen)
14 - 15 Uhr: Video-Statements („Deine wichtigste Lernerfahrung?“ „50 % Frauen an der Spitze - So gelingt´s“)
FRAUEN !N FÜHRUNG e.V. hat regionale Netzwerkheld:innen, die in den folgenden Regionen Veranstaltungen für und mit F!F und unseren Netzwerkpartnerinnen organisieren:
Die Netzwerkheld:innen organisieren regelmäßig regionale Netzwerkveranstaltungen mit spannenden Impulsvorträgen, Diskussionsrunden oder anderem fachlichem Input.
Solltet ihr Fragen oder Interesse an diesen regionalen Veranstaltungen haben, wendet euch gerne an die Netzwerkheld:innen der jeweiligen Region.
„Netzwerken heißt für mich, nicht nur Kontakte zu knüpfen, sondern Verbindungen zu schaffen, die uns alle weiterbringen. Als Netzwerkheldin freue ich mich darauf, genau das in Bremen zu ermöglichen; mit Themen, die bewegen, und Menschen, die gestalten wollen.”
„Wir möchten dazu beitragen, dass Frauen selbstverständlich Führungsverantwortung übernehmen, nicht irgendwann, sondern jetzt. Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns keine Schlagworte, sondern die Basis einer starken, zukunftsfähigen Unternehmenskultur. Mit den Netzwerkhelden möchten wir aktiv Sichtbarkeit schaffen, inspirieren und andere Unternehmen ermutigen, sich gemeinsam mit uns für mehr Diversität in Führung einzusetzen. Wir schaffen Räume für Austausch, Vernetzung und gemeinsames Lernen, weil wir fest daran glauben, dass wir nur gemeinsam eine Arbeitswelt gestalten können, in der alle gehört werden und wachsen dürfen. Bei White Bird stehen wir für gegenseitige Unterstützung, Respekt und Offenheit und genau das wollen wir auch im Netzwerk sichtbar machen.“
„Ich engagiere mich bei F!F weil ich überzeugt bin, dass diverse Führung entscheidend für zukunftsfähige Unternehmen ist. F!F bringt wichtige Perspektiven zusammen, stärkt Frauen in Führungspositionen und trägt so aktiv zum Wandel in der Immobilienwirtschaft bei.“
„Generationen an Frauen haben hart für die Rechte und Bedingungen gekämpft, von denen ich heute profitiere. Jetzt möchte ich auch dazu beitragen, dass die Generationen an Frauen nach mir irgendwann ECHTE Gleichberechtigung erleben dürfen.”
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