Tishman Speyer Properties Deutschland GmbH, Director HCM Europe
„Die Immobilienwirtschaft steht vor großen Herausforderungen. Sie muss neu definieren, wie sie in Zukunft Talente begeistern will, gute Ideen und Diversität besser fördern kann. Genau dafür setze ich mich ein.“
Themen:
New Work, neue Anforderungen an Büros und Work Spaces, Change Management, Remote Work, Veränderungen in der Arbeitswelt, Gewinnen von Talenten in Zeiten von Fachkräftemangel, Mitarbeitenden-Bindung, Talent Management, Leadership, Transformational Leadership, Compensation & Benefits, Unternehmenskultur, erfolgreiches On-Boarding von Mitarbeitenden
Expertise:
Ich bin Expertin für die nachhaltige Veränderung von Organisationen und ihren Strukturen, um Mitarbeitende zu gewinnen und zu halten.
Berufserfahrung:
- seit 2022: Director Human Capital Management Europe bei Tishman Speyer Properties Deutschland GmbH
- 2018–2022: HR Business Partner bei AXA Investment Managers
- 2018: International HR Business Partner bei Vacuumschmelze
- 2017: Head of HR bei time:matters a Lufthansa Cargo Company
- 2014–2017: Talent Acquisition Partner Continental Europe bei Invesco
- Führungserfahrung: fachliche sowie Personalverantwortung
Milestones/Erfolge:
- Einführung einer agilen und flexiblen Arbeitskultur bei AXA Investment Managers
- diverse großvolumige Hiring-Prozesse bei unterschiedlichen Firmen sowie auf internationaler Ebene
- Weiterentwicklung der HR-Arbeit sowie der HR-Teams in Business Advisory Funktionen
Studium, Aus- und Weiterbildung, Qualifikationen:
- Dipl.rer.nat. Psychologie, Universität Innsbruck
- Bac. Business and Economics, Universität Innsbruck
- 2008: Auslandsemester in Bologna, Italien
- 2010: Auslandssemester in Denpasar, Indonesien
- aktuell: Ausbildung zur Mediatorin (Konfliktmanagement)
